2012年团委书记副书记述职报告|2012年团委书记副书记述职述廉报告

更新时间:2014-09-16    来源:情况报告    手机版     字体:

2012年团委书记副书记述职报告|2012年团委书记副书记述职述廉报告2篇

2012年团委书记述职述廉报告 1

按照地委的要求,现将本人一年来思想政治建设、履行岗位职责和廉洁从政等方面的情况报告如下:

一、注重学习,立场坚定,努力提高政治理论和科学履职水平

一是坚持加强学习,坚定理想信念和政治立场。认真学习党的十八大等各类重要会议精神,提高贯彻执行党的路线方针政策及重大决议、决策的自觉性,在思想上、政治上、行动上同党中央、自治区党委、地委保持高度一致。在维护民族团结、维护社会稳定等重大事件和关键时刻,在反对民族分裂和非法宗教活动等大是大非问题上,始终做到旗帜鲜明,立场坚定,严守政治纪律。始终贯彻执行党的民主集中制,讲大局、讲团结、讲奉献,注重发挥班子整体合力。二是牢固树立科学发展观和正确的政绩观,注重对现实问题的理论思考,自觉增强法治意识、大局意识、责任意识、忧患意识,坚持把学习与推动实际工作紧密结合,努力培养战略眼光和思维,提高突发事件应对处置能力,进一步提升科学履职的水平。三是保持奋发有为的精神状态和务实严谨的工作作风,时刻保持强烈的事业心、责任感,注重深入基层、服务基层、服务群众,爱岗乐业、恪尽职守、务实创新。

二、开拓创新,锐意进取,着力加强青少年思想引领

一是深化“走进青年”活动,层层组建形势政策宣讲队,推广“民情台账”,与广大青年进行访谈,强化共青团组织与普通青年的联系,切实解决其实际困难。二是通过选树“新疆五四青年奖章”获得者巴哈德尔•卡德尔等典型以及开展“传承五四精神 勇担时代重任”等主题实践活动,组织制订《哈密地区青年突击队管理办法(试行)》,切实发挥青年突击队引领和示范作用,教育引导各族青年大力弘扬新疆精神和新疆青年的时代精神。三是大力组织开展抵御非法宗教宣讲、 “豫哈少年手拉手融情实践营”、 “我讲民族团结小故事”等活动,拓展疆内外、地区间不同民族、不同区域少年儿童“手拉手•结对子”融情实践活动,不断提升青少年民族团结教育工作水平。四是组织开通团青官方微博216个,先后对党的十八大、地委委员(扩大)会议等重要会议及工作部署进行微博直播和微博报道,强化青少年网络引导,积极探索青少年思想教育的新途径新手段。

三、真抓实干,勤奋敬业,全力服务地区各族青少年

一是努力服务青年职业文明的弘扬。坚持不断深化“青年安全生产示范岗”、“青年文明号”创建工作,新命名、创建一批地区及自治区青安岗、青年文明号和“优秀青年文明号号长”;组织开展以导师带徒、技术比武、岗位练兵等活动为主要内容的“青年创新创效”活动。二是努力服务青年志愿奉献精神的彰显。大力组建志愿服务队,组织做好“新疆哈密东天山之夏旅游观光美食节”、“哈密瓜节”等大型赛会志愿服务行动,开展“文明出行”、“节能减排”、 “弘扬雷锋精神”、 “关爱农民工子女”等医疗、扶贫济困专项志愿服务工作。三是努力服务青年就业创业。组织开展设施农业、双语、创业就业等技能培训工作,组织举办刺绣、电焊、多媒体应用等技能大赛,促进团员青年岗位成才;组织开展“奋斗改变命运”宣讲活动,教育引导大中专毕业生树立正确的就业观和择业观;开展“春风送岗位”、“工岗快递”等活动,千方百计为广大青年提供就业信息;广泛宣传《劳动合同法》、《就业促进法》,优化青年就业创业社会环境。四是努力服务弱势青少年群体的权益维护。不断深化希望工程及圆梦行动、济困助学等活动,积极争取习酒等大集团帮扶资金,大力救助贫困学生;组织开展“人大代表、政协委员与青少年面对面”、 “共青团走进青年面对面”、 “青年与企业面对面”等活动,反映青少年的意愿和呼声,探索建立共青团“倾听”机制;组织开展“青少年远离毒品”、“青春红丝带”预防艾滋病宣教行动、少年儿童平安行动和青少年网络文明行动等,增强青少年拒毒防艾文明上网意识,提高自护能力;支持开展“牵手行动”青少年维权试点工作,大力关心爱护帮教留守儿童。

四、改进作风,服务基层,推进团的基层组织建设和基层基础工作

一是积极争取地委支持,为全地区每个乡镇街道团组织争取工作经费每年2万元并将其纳入财政预算;从地区团委工作经费中支持县市团委各1万元专项工作经费并面向基层团组织配发《共青团工作手册》、《团组织机构挂图》等团务用品。为全地区93名少先大队辅导员争取每月100元的辅导员岗位津贴并将其纳入财政预算安排。二是组织开展“一团一品”创建活动,狠抓乡镇实体化“大团委”建设,促进基层团组织活力提升。组织在76个村、20个社区全部建立“青年之家”和“社区志愿者工作站”。三是狠抓两新组织团建工作,组建非公及新社会组织团组织365个,并广泛开展“五有”、“五好”达标评选活动。四是深化共青团学习型组织创建活动,培训团队干部347人次,新发展团员762名,成立哈密驻乌鲁木齐团工委,并配合平顶山团市委建立驻哈团工委。

五、廉洁自律,防微杜渐,认真落实党风廉政建设责任制

坚持从自身做起,从点滴做起,始终以“轻名利、远是非、正心态”为准则,自重、自警、自省、自励,把廉洁勤政作为立身之本。始终严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、群众纪律,按照《党章》及《廉政准则》中关于领导干部廉洁从政“八个禁止”和“52个不准”的要求,没有出差超标准乘坐交通公具和住宿现象,没有收受任何单位和个人的现金、有价证券、贵重礼品,没有接受任何单位、个人提供的奖励和赞助,配偶和子女也严格要求自己。不断加强党性修养和从政道德修养,增强纪律意识和法制观念,顾全大局、令行禁止,秉公用权、廉洁从政,同时,认真履行“一岗双责”,始终坚持把全面落实党风廉政建设责任制与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。全面落实地区《关于全面推行以权力公开运行为重点的廉政风险防范管理工作的实施意见》,执行《哈密地区“五重一大”事项监督办法(试行)》,经常性开展廉政教育,认真查找防范风险点,全面推进惩治和预防腐败体系建设。

一年来,虽然始终以胡锦涛总书记“忠诚党的事业,热爱团的岗位,竭诚服务青年”的要求坚定信念、恪尽职守、勤政廉政,但是面对新形势和新任务,仍感在服务和支持青年就业创业方面力度还不够,今后将进一步加强学习、务实创新、攻艰克难、继续努力。

2012年团委副书记述职述廉报告 2

现将本人一年来思想建设、工作履职、作风及廉政建设等情况汇报如下:

一、学习常抓不懈,提高自身思想政治水平

全面贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规及地委、行署的各项决策、决议;与上级党委在思想上、行动上保持高度一致;旗帜鲜明地反对民族分裂和非法宗教活动,维护祖国统一和民族团结;遵守社会公德、家庭美德和职业道德。

认真落实各项学习制度,积极参加单位集中学习、党校培训、写心得体会、座谈等,对党的十八大、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会、地委委员(扩大)会议精神进行了深入学习和思考,从而进一步坚定了政治立场,增强了党性观念,也更加坚定了在中央援疆的新形势下,立足本职工作,以实际行动坚决贯彻落实中央、自治区党委和地委实现跨越式发展和长治久安工作部署的信心和决心。

二、工作矢志不渝,开创事业发展新局面

去年底,本人完成了信访挂职任务,回到团委工作。一年来,积极配合主要领导紧紧围绕地委中心工作,团结全体同志服务社会、服务基层、服务青年,特别对自己分管的宣传、学校共青团、少先队、希望工程、统战、青少年维权以及党支部工作,加强分析研究和谋划指导,使各项工作都取得了新的进展。

年初组织召开了年度共青团工作会议、地区首届少先队工作会议,为全年工作明确了目标,指明了方向。宣传工作方面,以弘扬新疆青年时代精神为主线,加强青少年思想引领。组织全地区团员青年认真学习贯彻党的十八大精神及胡锦涛、张春贤在建团90周年纪念大会上的讲话精神,开展团史展览、文艺汇演、演讲比赛、少儿风采大赛等主题实践活动,使新疆青年时代精神在青年中身体力行。少先队工作一手抓基础建设,一手抓融情手拉手。完成了少工委换届,参加了自治区五次少代会,推进了少先队基础建设规范年,解决了辅导员岗位津贴,启动了与对口援疆省少年儿童“手拉手”项目,深入开展了各族少年儿童融情实践活动,为少先队事业注入了新的活力,6名个人6个集体受到自治区表彰。青年统战工作方面,对地区青联进行换届改选,壮大了队伍;策划开展“激扬青春•情暖哈密”助学、援疆干部联谊、走进千里边防线等系列活动;选派2名宗教界委员赴福建、上海学习考察,进一步团结各族各界优秀青年投身地区经济社会建设。深化希望工程及圆梦行动等,成功救助贫困生129名,救助金额达39万余元。探索“牵手行动”青少年维权试点工作,争取政策、资金支持,对巴里坤县的116个农村留守儿童进行结对帮扶,招募帮教辅导员75名;采取“亲情1+2”结对模式,即“1个留守儿童”与“1个爱心家长+1个退休老干部”结对,使每个留守儿童都能享受亲情的温暖。扎实开展抵御非法宗教宣讲教育工作,426名青年宣讲员宣讲430场,覆盖团员青年5万余人次,发放宣讲资料7900余册,增强了青少年的政策、法制意识,自觉抵御非法宗教侵蚀。抓好党建工作,深入开展创先争优、学习型党组织、五好党支部建设,使党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得以更好发挥,在党建考核中获好评。

三、作风务求实效,增强服务群众的能力

一是加强学习,坚持拒腐防变。认真学习贯彻自治区纪委七届七次全会、地区纪委委员(扩大)会议精神以及党风廉政建设有关规定,学习《廉政准则》“八项规定”等党纪法规,从而增强忧患意识、廉政意识和自律意识。二是严于律己,做到清正廉洁。严格执行党政领导干部《廉政准则》、《厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、“四项纪律八项要求”及领导干部重大事项报告制度等有关规定,落实单位党风廉政建设目标责任制,清白为人,踏实干事,没有违规违纪现象发生。严格执行《党政干部选拔任用条例》,防止和纠正用人上的不正之风。三是改进作风,提高工作效能。重视加强自身作风建设,坚持立党为公,执政为民,树立正确的权力观、政绩观,始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力把党的群众路线融会贯通到青年热点难点问题的解决中去。深入基层调查研究,密切联系群众,问政于民,问计于民,问需于民。落实工作责任制,对分管工作严格管理、科学分工、提高效率,始终保持旺盛的工作精力、饱满的工作热情和敬业的工作作风。遵守政务、党务公开制度,做到有法可依,按章办事,增强透明度,杜绝暗箱操作。四是坚持民主集中制,维护班子团结。团结出凝聚力、出战斗力。我全力支持协助主要领导工作,发挥好参谋助手作用。能相互学习、相互尊重,相互配合,从而增强了班子干事业谋发展的合力。能与全体干部坦诚相见,自觉接受组织和群众的监督,认真开展批评与自我批评。

四、存在的不足和努力方向

回顾一年来的工作,尽管取得了一定成绩,但也存在差距和不足:一是学习的深度、广度不够,理论联系实际指导实践的能力有待提高;二是分管工作的思路和方法还需不断创新;三是对青年热点难点问题的把握及对策还不够到位。今后要进一步加强学习,不断提高业务能力和领导水平;不断解放思想,大胆创新,为地区跨越式发展和长治久安贡献力量。

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