2022年社区五星支部创建汇报材料

更新时间:2022-09-21    来源:汇报材料    手机版     字体:

2022年社区五星支部创建汇报材料精选五篇

党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。下面是小编为大家整理的2022年社区五星支部创建汇报材料精选五篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

2022年社区五星支部创建汇报材料篇1

  一、指导思想

  积极围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”这一主题,全面落实中央和省市区委关于基层组织党建工作的各项任务,扎实推进“五个突破”任务落实,按照“五星级”基层组织创建要求,因地制宜,分类指导,积极营造“先进有压力、中间有活力、后进有动力”的创建氛围,进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,以基层党组织建设水平的全面提升迎接党的十八大召开。

  二、目标任务

  坚持“巩固先进、推动一般、整动后进”的原则,按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求和“五星

  级”党组织的创建标准,通过年初分类定级、年内着力晋升、年终考评升级的程序,实现基层组织有晋升,书记素质有提升、党员队伍有活力、经费投入有保障、工作制度有落实,达到先进基层党组织上水平、一般基层党组织上台阶、后进基层党组织换面貌的目标要求。认真分析,全面总结,重点分析好经验、好做法,进一步提升抓班子带队伍、建机制保运转、谋发展促和谐的能力,确保先进典型能立得起、站得住。力争在年底达到“五星级”创建标准。

  三、工作措施

  (一)抓好思想政治建设。认真贯彻党的十七届六中全会精神,掀起深入学习“三个代表”重要思想的新高潮。要始终把思想政治建设摆在党建的首位,按照区委的统一安排部署,认真抓好“三个代表”重要思想、十七届六中全会精神、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《党章》等重要文献的学习。自觉抓好党的建设,维护党的执政地位,做合格的党员;强化执政意识,不断提高领导水平和执政能力,按照“三个代表”的要求,全心全意为人民服务,强化竞争发展意识,抓住机遇,理清思路,勤政敬业,艰苦奋斗,争创一流业绩。

  不断改进学风,促进理论学习与指导实践相结合。党支部和党员干部都要把学习贯彻“三个代表”重要思想,与解决我局的实际问题结合起来,做到理论与实践相结合,学习教育与解决实际问题相结合,贯彻精神与推进工作相结合。

  健全落实教育培训制度,强化制约激励机制。有计划地建设学习型支部,要求党员终身学习。一是健全落实党员干部学习培训计划。结合实际建立党支部学习计划,建立党员领导干部和党员干部的学习、教育培训计划,提出学习任务、学习方法、保障措施以及达到的目标,层层抓落实,保证党员干部学习教育经常化。二是改进党员干部学习教育方法。在学习形式上要个人自学和组织研讨学习相结合;系统学习与专题学习讨论相结合。经常性学习与短期脱产学习集中培训学习结合。三是强化学习教育约束激励机制。建立严格的学习考勤考核制度,定期检查党员干部落实学习计划,学政治、学业务的情况。

2022年社区五星支部创建汇报材料篇2

  区直机关党工委:

  按照《在区直机关党组织中开展党建星级评定工作的实施方案》的要求,我支部组织人员对党建工作的开展情况进行了一次全面的自查自评工作,要求全体党员提高思想认识,增强党建工作的责任感和使命感,紧密结合实际,全面落实党组织的各项工作,现就我支部的自查自评情况汇报如下:

  一、领导班子建设情况

  总体而言,我党支部认真贯彻落实上级部署要求,服务上级党委中心工作,积极配合工作安排,不等、不靠、不推脱、不躲责。积极参加党组织各项活动。针对新时期党务工作的新形势、新任务、新特点,我党支部做到了工作思路清晰,年初有计划,年终有总结,推动工作有力有效。一是明确党建工作责任,落实中心工作;班子成员和谐相处,团结共事,分工合理,战斗力和凝聚力强。二是党支部书记带头廉洁自律、承诺践诺;三是支部书记亲自抓班子建设工作,坚持按期换届;紧抓党员队伍建设,高标准发展党员,积极发挥党员的先锋模范作用。

  二、党员队伍建设情况

  我党支部共有党员7名,除其中1名党员因患病不能积极参加工作外,其余6名党员都能按照上级党组织的要求积极完成各项工作任务。

  一是充分利用支部学习条件,指导和带动党员开展学习习近平总书记系列讲话精神、学习习近平关于制度治党、依规治党论述摘编等党性观念专题学习;制定全年学习计划,以周五党员干部集中学习及开展主题党日活动等为载体组织全体机关干部进行学习,组织党员进行重温入党誓词,对新党章进行学习。认真参加上级组织的学习培训,经常性组织机关干部学习业务知识,提高工作能力。

  二是及时调整党费交纳基数,党员按照标准交纳党费,支部每季度按时交纳党费。党费收缴票据齐全、规范,并永久留存。

  三是建立积极分子台账、党员台账、流动党员台账、困难党员台账、党员增减变化台账、党组织增减变化台账和党员基本信息情况表,并实行动态管理。

  四是设立了党员示范岗,鼓励党员向先锋看齐。要求每名党员佩戴党徽,进行公开承诺。

  三、制度建设情况

  建立并落实了“三会一课”制度,每季度党支部书记都会结合当前的工作实际和上级的指示精神,精心的准备好党课的题目,为全体党员讲上一堂生动的党课。并按时组织党员召开党组织会议和党员大会。认真召开组织生活会和做好民主评议党员工作。坚持党员领导干部参加“双重”组织生活制度。落实了党务公开制度、实行了民主管理制度;加强党员直接联系服务群众的长效机制。通过定期组织党员开展“三会一课”和民主评议党员等活动,使党组织的活动经常化、制度化,进一步增强了党员的荣誉感和归属感;切实把党组织活动场所建设成为“党员活动的阵地、服务群众的窗口”。

  四、作风建设情况

  为进一步加强我的机关作风建设,落实好党风廉政建设责任制,我制定的请销假制度、公务用车制度等制度,要求机关干部按时上下班,不迟到早退,不在工作期间打游戏,特别是党员,要以身作责,率先垂范。在节日期间开展节点谈话,扎实推进廉政约谈工作。党员干部遵纪守法,清正廉洁,结合全区“改进工作作风、狠抓工作落实”集中整治攻坚年活动,制定计划并解决机关党建“灯下黑”和“两张皮”问题。

  五、工作业绩情况

  结合抓党建工作促进**的各项业务工作。一是积极推进残疾人康复工作,落实残疾人康复服务工作条例等措施,建立了江源区人民医院和湾沟林业局医院两处残疾人康复服务医院。二是做好残疾人就业工作,今年为62名残疾人子女提供扶残助学金24.7万元,为30余名残疾人开展了技能培训,为20余名残疾人安排了就业。三是为残疾人支付交通保险5万元解决了盲人和下肢残的残疾人免费乘坐公交车的问题。为20户贫困农村残疾人家庭实施了无障碍改造。四是建立了XXX市第一家假肢安装服务站,配备了辅助器具服务车1台,为136名残疾人进行了假肢安装服务。

  认真开展“走基层、听民声、办实事”活动、在职党员进社区活动,机关部门为包保帮扶联系点办实事。在“走、听、办”活动中,为帮助残疾人于清友脱贫,为其购买鸡雏、鸭雏,总投入1800余元。残疾人仲洁,自强自立,开了蔬菜水果批店一处,冬季到来,由于是简易棚,天寒让她无法继续经营,江源区**理事长在走访过程中发现她这一难题,为她出资1000元购置了棉被等防寒器具,保证了她继续经营。在职党员进社区情况,今年我们由包保的松树前山社区调到了孙家堡子民强社区,4月14日,我们到民强社区进行了报到,认领了服务岗位,接着陆续参加了民强社区老党员讲党课活动,走访慰问残疾人活动及参加庆祝建党96周年活动。认真开展包村工作,为包保的汤河村解决经济发展问题,多次深入汤河村开展调研,研究致富项目。为解决解决村脱贫攻坚问题投入资金1.4万元。为汤河村发展养牛项目,建立彩钢房一处,投入资金约1万元,在节日期间,走访慰问汤河村10户,送去了米、面、油等生活物资,价值2000余元。

  通过自查自评,我支部也发现了一些问题和不足,如信息报送不及时,有些工作做了,没有及时进行报送。将在今后的工作中加以改正。同时进一步明确了今后努力的方向,提高认识,在今后工作中,我党支部将以《在区直机关党组织中开展党建星级评定工作的实施方案》为切入点,认真组织开展各项工作,圆满完成上级党组织交给的工作任务。

2022年社区五星支部创建汇报材料篇3

  根据《中共云南省委高校工委关于印发云南省高校创建一流党建活动实施方案的通知》(云高工组〔2017〕14号)和《XXXX创建一流党建活动实施方案》的通知要求,现将XXX系创建一流党支部工作汇报如下:

  一、支部基本情况

  XXX系党支部共有教师党员12名,上半年学生预备党员9名;下半年确定学生发展对象2名。在学院党委的指导下,我支部于2018年9月进行支部换届选举,在原有3名支委(书记、组织委员、宣传委员)的基础上增设党支部副书记(由系主任担任)和专职副书记,支委班子增至5人,为做好支部基层党建工作、加强从严治党和二级学院师生思想政治工作奠定了基础。我支部于2017年7月被中共玉溪市教育局党委评为“先进基层党组织”。

  二、加强教育,认真执行党的方针政策

  为提升党员的自我觉悟,2018年XXX系支部利用党员大会、支委会、主题党日活动等契机,传达学习党的路线、方针、政策和上层党组织的决议、指示共10余次。并在每季度对支部党员进行一次党课教育,其主要内容包括:党的十九大会议精神、党章知识、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》等。

  三、坚持执行“三会一课”制度,认真落实相关要求

  1、按照年初制定的XXX系党支部2018年“三会一课”计划表,每月至少召开一次支委会、一次支部大会,每季度至少上一次党课,扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

  2、切实做好主题党日活动,每月组织支部全体党员开展主题党日活动,努力夯实党建工作基础。

  3、按时召开组织生活会,深入开展批评与自我批评。根据组织生活会要求,提前做好支部组织生活会请示报告。严格按照组织生活会程序步骤,做到会前有方案,会中有记录,会后有总结。本年已开展组织生活会和民主评议2次。

  四、认真做好支部党建工作

  1、严格执行党员组织关系转接规定,严格审查档案材料,转接组织关系及时规范、管理有效衔接。今年我支部共有9名学生预备党员组织关系转出,目前已收到组织关系介绍信回执7份(2份组织关系介绍信回执未收到)。

  2、严格执行学院党委《关于印发的通知》(XXX党发[2018]15号)文件要求,做好支部党费收缴、使用和管理工作。党支部指定组织委员每月第一个工作日现场收缴党费,并且每半年对党员缴纳党费进行公布。通过党费缴纳工作,不断增强了党员的组织纪律性和党性观念。

  3、加强党员党风廉政建设,落实“中央八项规定”。充分认识反腐倡廉,加强党风廉政建设的重要性。开展从严治党主题教育,增强党员干部和教师的警觉性。切实加强党员的日常管理监督,抓苗头抓预防,动真格敢碰硬,让党员教师心有所畏、言有所戒、行有所止。截止目前,我支部未发生一起党员违纪事件。

  4、加强对党员的日常教育工作。坚持从严从实管理,引导督促党员讲政治、守纪律、守规矩。严格落实党员日常管理考核制度,改进作风,严格监督。关心生活困难党员和思想上有困惑党员,落实谈心谈话制度,本年度我支部已开展谈心谈话活动两次。

  5、落实党务公开制度。建立发扬党内民主、接受群众监督的工作机制,有关新党员发展、党内选举、党内推优、党费收缴使用等党内事务,及时向党内外教职工通报。

  五、抓实党员队伍建设

  制定本支部新党员年度培养发展规划,认真贯彻《中国共产党发展党员工作细则》,按照《云南省高校发展党员工作指导手册》五个阶段,二十五个步骤的要求发展党员,坚持成熟一个发展一个,确保党员发展质量。

  六、推行以党建带业务、带团建的工作方法,引领师生全面发展

  1、深入持久进行宣传教育,精心设计开展主题活动,做到具体化系统化,在贯穿结合融入上下功夫,在落实落小落细上下功夫。每学期开展党政联席会议和以党建带团建的主题团日活动,包括基地教育、社会调查、阅读实践、主题演讲、参与校园文化建设等。在全系师生中开展践行社会主义核心价值观、我的中国梦主题演讲比赛2次,社会主义核心主义价值观的黑板报评选活动2次,利用主题团日活动引领团总支学生会全体成员学习党的十九大会议精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。

  2、以思想引领推动党支部和系部建设。一是做好学习宣讲。今年XXXX到我校开展党的十九大精神宣讲,为我校思想建设做出示范。为把宣讲工作做深做细做实,XXX党支部组织师生开展政治理论学习,努力推动师生“学习”“宣传”“研究”“践行”等方面全覆盖,推动习近平新时代中国特色社会主义思想进课堂、进头脑。二是强化贯彻落实。学校高度重视思想政治工作,实施严格的课堂“红七条”,严禁教师有违反宪法、妄议中央、丑化党和国家形象、纵容放任学生等言行,以严格的制度规范教师师德师风。今年我支部利用党政联席会议开展意识形态教育会议3次

  3、以内涵发展支撑支部建设。一是加强人才培养促发展。抓教学质量,狠抓人才培养,建立“云课堂”资源库。抓好学科建设,实施学科建设计划,实行学科建设动态评估与调整机制,调整优化专业结构。二是提升“三农”服务质量。主动融入到地方扶贫工作中,我支部党员XX、XXX同志利用专业特长,先后到XXX等贫困区开展技术扶贫工作,为地方经济社会发展作出了积极贡献。

  七、抓好党建工作,提升党支部核心作用和战斗堡垒作用

  坚持一手立规矩、定制度,一手抓整改、抓落实,用严明的制度、严格的执行、严密的监督,形成加强作风建设的长效机制。做好党员积分制管理工作,做到每月一统计,每季一公示,每年一考核。完善支部各项管理制度,建立健全党员学习制度,党员评议制度,党员评优制度,党员目标管理制度,使支部工作制度化、民主化、规范化。进一步提升支部凝聚力和战斗力。

2022年社区五星支部创建汇报材料篇4

  根据区委组织部《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》的通知要求,XXXXX根据相关标准进行了全面自评,现将我支部的基层组织建设自评情况汇报如下:

  一、高度重视,加强领导

  全区开展以“五个基本建设”为主要内容的党的基层组织建设活动以来,在区工委的具体指导下,我局党组高度重视,认真部署开展“五个基本”建设活动。

  (一)强化领导抓落实。为确保“五个基本“建设工作的有序开展,我局成立了以局党组书记邓国元同志为组长的“五个基本”建设领导小组,制定实施方案,召开动员大会,安排部署各个阶段的工作计划,细化任务目标。

  (二)强化责任抓落实。局党组定期召开党组专题会议,研究探讨“五个基本建设”等方面工作,并提出指导性意见。同时,对照相关文件要求,按照党组成员为责任领导、支部书记为总责任人、各科室负责人为直接责任人的原则把“五个基本”建设任务分解落实到个人,进一步细化和明确了责任。

  (三)强化督办抓落实。将活动的开展提到党组重要议事日程,把每个阶段的具体工作纳入本局绩效考核程序中,形成良好的以党建带动全局工作的局面。此外,成立了由局党组书记牵头,各支部负责人为成员的督导组,定期对全局党建活动情况进行督查,并先后下发专题督办通报2期,指出工作不足,提出指导性改进意见。

  二、突出重点,扎实推进

  我局在“五个基本建设”工作实施过程中,紧扣“五个基本”核心,即以健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障为着力点,全面深入推进“五个基本建设”工作的开展。

  (一)重视基础,建立好基本组织。

  1、建立健全规范完善的组织网络。按照《党章》和有关组织工作条例要求,健全了党组织网络,全局设立党支部1个,党小组3个,形成党组、党支部、党小组“三级联动”的党建工作格局。

  2、抓好以党建带群建工作。工会、共青团、妇委会等群团组织健全。把工、青、妇工作纳入党建工作的总体规划,以党建带工建、带团建、带妇建,群团工作与党建工作同部署、同检查、同考核,组织工、青、妇等群团组织开展丰富多彩的活动,为党组织、党员之间沟通联系搭建平台。

  3、创新党建工作方式。根据相关文件精神,积极联系个体私营协会,采取挂靠组建党组织的方式,建立2个个体私营党支部,将党建工作向纵深延伸,扩大了党建工作覆盖面。

  (二)重视管理,建设好基本队伍。

  1、领导班子健全。局党组班子善于学习,勤于思考,务实创新,团结高效,清正廉洁,在党员群众中树立了较高威信。

  2、配强基层党组织干部。把有较高理论政策水平、热爱和熟悉党务工作、有较好的组织协调能力和较强口头文字表达能力的同志充实到基层党组织里来,为党支部建设打好组织基础。

  3、做好发展党员工作。局党组十分重视党组织队伍力量,按照“严格标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,做好党员发展工作,及时补充党的新鲜血液。

  (三)重视载体,开展好活动。

  1、深入开展“创先争优”活动。一是成立了创先争优活动领导小组,认真制定实施方案和阶段性工作方案。开展“争创学习型机关,争做学习型干部”、组织开展党性分析、民主评议党员、庆祝建党九十周年等系列活动。通过这些活动,引导全局党员干部牢固树立创先争优意识,主动想事、谋事、干事。二是与干部作风建设和治庸问责活动结合起来,强化党员干部对建立健全惩防体系重要性、紧迫性的认识,创新“创先争优”活动开展方式。三是与文明执法和“一线工作法”紧密结合,促进工作作风转变,推进工作重心下移,推动工作有效落实。

  2、加强学习型机关和学习型党组织建设。建立健全相关学习制度和考核激励机制,通过集中讲学、督促自学、交流互学以

  及专业培训、专题讲座等形式,组织、引导好全局党员干部的学习。通过重温入党誓词、领导干部上党课等形式,对党员干部普遍进行党性教育;在抓好政治理论学习的同时,组织党员干部学习经济、管理、法律等知识,促使其不断提升境界、开阔视野,优化知识技能结构,增强服务本领。

  3、充分发挥工商服务职能。一是结合“万名干部进千村入万户”活动,为新台村“丹新葡萄种植农民专业合作社”提供执照办理绿色服务,使其快速成长为全区参与农户ZUI多的农民专业合作社,为今后本区葡萄种植经营发展奠定了良好基础,以实际行动助推新农村建设。二是为企业和市场主体提供信息政策保障。我局结合实际,通过深入走访企业、召开座谈会等多种方式,全面提升信息政策宣传服务水平。三是专门成立“重大项目服务小组”,积极配合工委做好招商引资工作,特别是重大招商引资项目的落地服务工作。同时建立“服务中小企业绿色通道”,进一步提高服务效能。

  (四)重视规范,健全好相关制度。

  健全完善了局党组议事决策制度、党组中心组学习制度、民主生活制度、“三会一课”制度、党员发展和党员教育培训制度、党员民主评议制度、党员干部服务和联系服务群众制度、党务政务公开制度、重大决策征求意见和重要情况通报制度、党风廉政建设制度、党组织联系服务机关党员和干部职工制度、党支部建设考核评价制度等。通过制度建设,保证党组织活动质量,保证党内生活规范化、制度化。

  (五)重视投入,落实好基本保障。

  以“五个基本”建设为契机,大力推进党员活动室建设。局党组在四楼会议室设立了党员教育基地,党建工作经费全部列入行政预算,为党建工作有序开展提供坚强保障。

  三、存在的不足和努力的方向

  虽然我局“五个基本”建设取得了一定成效,但与区工委要求还有一定差距。一是“五个基本”规范化建设有待进一步提升;二是基层党组织和党员先锋模范作用有待进一步增强;三是党员队伍的纪律性有待进一步加强。

  下一步,我局将对照“五个基本”建设工作规范,进一步提高党建工作水平,切实加强党员思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,努力开创党建工作新局面。

2022年社区五星支部创建汇报材料篇5

  20**年,X党支部在X党组和分管X领导的正确领导下,在机关党委的精心指导和各处室的支持配合下,紧紧围绕X党组中心工作,以提升党支部组织力为重点,以落实巡视整改为抓手,扎实推进“三强九严”工程,党支部建设水平不断提升。

  一、抓住落实主体责任的“牛鼻子”,强化管党治党责任落实。支部牢固树立抓从严治党是本职、不抓从严治党是失职、抓不好从严治党是渎职的观念,自觉把落实从严治党主体责任记在心上、扛在肩上、落实在行动上,推动支部党建工作不断深入、取得实效。一是明确责任分工。支部书记认真履行“一岗双责”,建立完善支部书记抓党建责任清单,落实每季度向机关党委报告支部工作制度。完成党支部换届工作,选优配强支部委员,充分发挥支委在支部党建工作的骨干作用,鼓励每名支委在抓支部党建上积极建言献策。定期召开支委会,及时学习掌握中央、X和X党组重要会议精神、重大方针政策、重大决策部署,研究解决支部党建及工作中遇到的难题,通过研讨交流、难题会诊等方式,提高了支委抓党建的素质和实操本领,使每名支委真正成为抓党建的“明白人”。二是制定工作计划。根据X党组《关于加强和改进机关党的建设实施意见》精神,支委研究制定《X党支部工作计划》《X党支部党风廉政建设计划》,支部党员大会认真讨论,并抓好贯彻执行,做到党建工作年初有计划、半年有检查、年终有总结。三是发挥先锋示范作用。按照年度计划内容,紧紧抓住“关键少数”,凡是要求党员做到的,支委成员带头身体力行,率先垂范,用榜样、无声的力量示范号召,一级抓一级,事事带头做。

  二、用好落实制度建设的“金钥匙”,推动“三强九严”工程落地落实。X党支部始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九大和X第十二次党代会议精神,紧紧围绕20**年民政工作目标任务,以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,从严从实落实“三强九严”工程要求。一是坚持“三会一课”制度,在学懂弄通做实上下功夫。年初,党支部就商讨制定了三会一课计划,并按计划认真组织理论学习和专题讨论。党支部结合机关学习日活动常态性开展学习。全年共组织召开支部党员大会X次,党课X次,学习内容涵盖党章、新宪法、十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党风廉政建设、X党委《关于进一步加强和改进机关党的建设的意见》和习总书记视察宁夏重要重要讲话等,内容丰富,覆盖面广,让党员干部学得新、学得精、学得深,思想意识上能紧跟时代潮流,紧跟党的步伐。在学习方式上采取党员干部集中学、自学、微党课、微信群信息推送等多种形式相结合,确保学习教育活动100%全覆盖。二是严格落实主题党日制度,在增强党员党性观念上下功夫。全年共开展主题党日活动X次,通过“重温入党誓词”、祭奠革命烈士主题党日活动,强化党员意识,提醒党员时刻牢记自己的党员身份,不忘党性宗旨和使命初心;通过参观廉政警示教育基地、观看警示教育片促进党员对党的思想观念、工作观念、组织观念、纪律观念的贯彻执行,激发党员对党组织的从属感、信任度和向心力等,党员的义务、权利,在潜移默化中得以渗透落地。三是严格落实组织生活会制度,在党建业务工作融合上下功夫。围绕查找纠正“四风”问题、“灯下黑”问题、巡视问题边巡边改、共产党员信仰宗教问题,落实组织生活会制度,认真开展学习教育、征求意见、谈心谈话、全面对照检查,认真查摆分析,积极开展批评与自我批评,推动整改落实。全年共召开专题组织生活会X次,按照个人自评、党员互评、民主测评程序,落实民主评议党员制度,民主评议支部党员X名,优秀X人、合格X人,无基本合格和不合格党员。各支委带头落实“六必谈”,与党员开展经常性谈心谈话,及时掌握了解党员的思想变化,化解问题,鼓舞士气,发挥桥梁纽带作用。坚持把党建工作贯穿到民政工作的各个方面和各个环节,紧密结合本单位、本支部的工作实际,积极探索更加适合自身特点和工作实际的思路措施,修订完善《X党组工作规则》《X党组关于加强和改进机关党的建设的实施意见》《X改进机关文风实施方案》《关于激励干部想干事能干事干成事的实施意见》等多项制度规定,推进党建和业务工作深度融合。

  三、扫除干部作风转变梗阻的“绊脚石”,培养高素质干部队伍。一是强化问题导向,全力纠治干部作风方面存在的各种顽症。支部高度重视党委第一巡视组问题反馈,及时传达问题反馈情况,组织支部党员认真学习《巡视意见建议整改通知书》《X开展“四风”问题专项整治实施方案》等有关文件精神,重点从“学习贯彻党的十九大精神不深入”、“机关党的建设责任不实的问题”等X个方面进行自查自纠和专项整治,深挖根源,列出措施,逐项落实整改,通过政治理论和业务知识的学习,提高自身素质和业务工作水平。二是强化制度掌握。在自学的基础上,通过组织辅导、培训、测试等方式,交流讨论,解疑释难,促进党员对制度内容的消化理解、领会掌握,做到三个“确保”,即对党纪国法,确保人人了解,自觉遵守;对本部门制度,确保人人熟知,规范执行;对本岗位制度,确保人人精通,严格操作。三是加强理想信念教育。创建“X党建微平台”,宣传党建知识、工作动态和上级指示,将思想政治建设融入到意识形态领域;组织学习《XX等突出问题的指导意见》《X党组意识形态工作责任制实施细则(试行)》,严格落实X党组《落实意识形态工作责任制任务分工》,进一步教育和督促党员提高政治站位,落实政治责任。全年支部组织意识形态方面内容的集中学习交流讨论近X余次、撰写心得体会9篇,通过召开专题组织生活会,深入查找和剖析党员干部是否在X领域X等方面存在问题,表明政治态度。研究制定了支部《意识形态工作风险点排查情况及防范措施》,及时掌握党员干部思想动态,纠正错误认识。

  四、系好党风廉政建设的“风纪扣”,确保党建工作带动业务工作。通过集中学习,开展讨论,观看警示教育片,参观警示教育基地等形式,教育引导党员知敬畏、存戒惧、守底线;通过签订党风廉政建设责任书,层层落实党风廉政建设责任。支部书记与分管X领导签订党风廉政建设责任书,党员个人签订党风廉政建设承诺书,把管党治党工作同业务工作同部署同落实,纳入绩效考核;通过廉政风险排查,规范从政行为。支部党员对岗位职责、业务流程等方面的廉政风险点进行全面排查,完善防控措施,跟进风险防控,逐步传递压力,跟进风险防控,狠抓责任末端落实,营造人按原则干、事按制度办的廉政氛围,确保业务工作落地落实见成效。

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