[改革创新奋发有为大讨论发言]改革创新、奋发有为大讨论心得体会

更新时间:2021-05-29    来源:心得体会    手机版     字体:

[改革创新奋发有为大讨论发言]改革创新、奋发有为大讨论心得体会13篇

“改革创新、奋发有为”大讨论心得体会:1

打造敢担当、善作为的干部队伍

2月18日山西省“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会在太原召开。省委以大讨论牵引全年工作的开局,彰显了山西在新时代攻坚克难、锐意进取的坚定决心。接着,各地先后召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会,掀起学习热潮。

晋商是明时政府实行食盐开中法,允许商人运送粮草到边镇驻军之地,买卖食盐。山西商帮远离故土、捷足先登,从事贩运粮盐的贸易,足迹遍布整个亚洲地区甚至整个欧洲市场。晋商最辉煌的时期是票号,从太谷三多堂、孔祥熙宅院、祁县乔家大院、平遥日升昌票号等名胜古迹中可窥见一斑。进取、开放、诚信的“晋商精神”是晋商留给山西的宝贵精神财富,这种精神贯穿到晋商的经营意识、组织管理和道德品质之中,对于今天山西改革创新、奋发有为、转型发展,打造开拓创新、交流互动、担当作为、实干兴邦的干部队伍具有重大意义。

弘扬晋商精神,破除因循守旧的思想,着力解决创新意识不强,打造开拓创新的干部队伍。弘扬晋商敢为天下先的开拓精神,突破因循守旧的传统,突破“无平地沃土之饶”的地理环境限制,靠自强不息的进取精神、吃苦耐劳的坚韧品质,背起行囊,走上长途贩运粮盐的贸易之路。当前面临着突破依赖资源的老路,破除因循守旧的思想,着力干部解决创新意识不强,打造开拓创新的干部队伍,实现经济结构的转型发展。因此,开展“改革创新、奋发有为”大讨论势在必行,从思想上进行改革创新,用容错机制激发干部的积极性、创新性。

弘扬晋商精神,破除封闭狭隘的思想,着力解决开放意识不强,打造交流互动的干部队伍。弘扬晋商开放的精神,突破封闭狭隘的传统,突破“本分守旧”的人文环境限制,靠艰苦奋斗的创业精神、敢为人先的开拓精神,不将生活局限于故土,不拘一格降人才的用人风格,将开放、交流、互助的精神贯穿于商帮的运输之路、票号的经营之道。当前面临着破除封闭狭隘的思想,着力解决干部开放意识不强,打造交流互动的干部队伍,为改革发展提供坚实的人力资源保障。因此,开展“改革创新、奋发有为”大讨论势在必行,从“引、留、育、用”四个方面不断引进各类人才,加强干部的挂职交流培训,打造交流互动的干部队伍。

弘扬晋商精神,破除随遇而安的思想,着力解决担当意识不强,打造担当作为的干部队伍。弘扬晋商诚实守信的敬业精神,突破随遇而安、守摊子的思想,靠同舟共济的敬业精神、诚实守信的道德品质,在艰苦卓绝的环境中闯出一条贩运粮盐的丝绸之路。当前面临破除随遇而安的思想,着力解决干部担当意识不强,打造责任心强、敢担当擅作为的干部队伍,为改革发展提供坚实的基础保障。因此,开展“改革创新、奋发有为”大讨论势在必行,把引导激励与责任机制结合起来,打造担当作为的干部队伍。

弘扬晋商精神,破除庸懒散慢的思想,着力解决效率意识不强,打造实干兴邦的干部队伍。弘扬晋商积极进取的精神,破除“当一天和尚撞一天钟”的思想,靠笃实不欺的信义精神,将晋商的美誉流传于世,形成先义后利的经营之道。当前山西面临着破除不作为、慢作为的瓶颈,着力解决干部效率意识不强,打造实干兴邦的干部队伍,为改革发展奠定坚实的基础。因此,开展“改革创新、奋发有为”大讨论势在必行,从思想上进行学习讨论,选树典型进行先锋引导,奖励优秀单位和个人,召开民主生活会和专题组织生活会,继续做好脱贫攻坚工作,打造实干兴邦的干部队伍。

学院党支部“改革创新 奋发有为”大讨论学习心得体会2

我是口腔医学院教工第六党支部书记李xx,经过两天的培训学习受益颇深,现将心得体会如下:

第一,以舍我其谁的担当,强化改革意识,坚持问题导向,创新理念;创新要以理念创新为先导,那我们的改革也要以意识改革为先行,党支部是党的基层组织,是党的全部工作和战斗力的基础,理应成为我们改革的先行者,作为基层党支部书记,更要解放思想,积极应变,主动作为,与时代同行。在讨论中,有的支部书记提到:支部创新不够,发展动力不足的问题,也有与中心工作联系不是特别紧密的问题,还有支部工作,缺乏品牌,没有感召力的问题,这就需要我们牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,不断推动支部工作的改革创新,在讨论中,也有许多支部这方面做有力的尝试,比如说,山西财经大学学本科生第二党支部书记提到的他们开通了,红色北极星的微信公众号,全力打造网上思政平台。山西师大学学生党支部书记提出的一些探索,集中表现为:以品牌建设为抓手和内生动力,狠抓学生信仰教育品牌,考研品牌、竞赛品牌、最美系列品牌。牢牢紧抓学生实质成才这一中心工作,以改革的勇气,洞察问题,破解问题,培养了一大批优秀的基础教育人才。

第二,以过实过硬行动,提高改革能力,坚持实践导向,攻坚克难,主动入位。吴厅长在培训的时说道:面对改革,我们要精准在精准的来谈措施,我们小组讨论时也说道,改革不仅需要有思想,更需要有行动,要脚踏实地的寻求改革方案,务实谋划,推动改革的落实,在讨论中,大家都能把自己摆进去,立足改革,我要做些什么,从自身做起;立足支部要改些什么,带领支部做起;立足支部能为改革做些什么,全力贯彻落实上级决策部署。在这一方面呢,太原科技大学材料学院党支部以党建推动科研引领科研。我院将支部建在各临床科室,畅通工作路径,发挥党员先锋模范作用,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,全面提升党员干部工作能力,在日常工作中挖掘先进典型事迹,弘扬正能量,积极发挥党支部的战斗堡垒作用。

第三,以严格一流的要求树立改革标准,坚持目标导向,凝心聚力,奋发进取。19大以来,总书记进一步用中国梦鼓舞引领我们党的各项事业不断前进,用“四个全面”战略布局,推动各项改革和发展,落书记也提到,要把握新时代改革开放的要求,在两转基础上,全面拓展山西党的建设和党的事业新局面,讨论中,我们都认为,在实际工作中,我们就是要善于用一流的标准去谋划工作,这样才能站在高处,谋在远处,想在深处,落在实处,一方面,多去发达地区,去改革做得好的地区,学习先进经验,另一方面,要深入群众,倾听群众的想法,尊重群众的首创精神,同时呢,要对照省委“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,对标对表,完成对接,造工作样板。

通过这次的培训,我感受到了,学校对我们的关心和鼓舞,同时也感到了身上压力和责任,作为支部书记,我们一定会全面落实学校的要求,活学活用,真听真信,勤于学习,勇于优秀,敢于绽放。

改革创新、奋发有为大讨论心得体会3

保持奋发有为的精神状态,需要我们开拓创新,善谋发展之策。一个人要自立,一个民族要振兴,一个国家要富强,都离不开艰苦奋斗。艰难困苦,玉汝于成。在艰难中起家立业,在困苦中成就伟业,在奋斗中创造辉煌,是我们党的优良传统。

“改革创新、奋发有为”大讨论是省委着眼全面拓展新局面,推动山西高质量发展作出的重大决策,是一场思想觉醒、革故鼎新的大讨论,是一场强化举措、勇攀高峰的大讨论,是一场凤凰涅槃、拓展新局面的大讨论,关乎全省工作大局、各项事业发展,关乎全省人民的根本利益和长远利益。这次大讨论层次高、规模大、准备时间长,前期准备工作非常充足,为搞好大讨论奠定了扎实的思想基础和工作基础。

作为一名年轻的社区干部,结合自身工作实际情况,有以下心得体会:

一是要以破除思想保守僵化为准,认真对照文件,明确思想症结所在,积极学习新思想,在日常工作中,主动谋划,在实际工作中边干边解放思想,勇于开拓创新。

二是要以破除工作标杆不高为准,取其上者得其中,取其中者得其下。在工作中克服随遇而安,要求不高,坚持一流标准创造一流业绩。

三是要以破除“慵懒散漫”为准,在工作过程中加强自律自觉,克服自由散漫作风,实干担当,以过硬作风彰显担当作为。

“改革创新 奋发有为”大讨论学习心得体会:4

改革创新强担当 奋发有为谱新篇

人勤春来早,奋进正当时。新春伊始,还处假期的我校紧锣密鼓地组织了“改革创新、奋发有为”大讨论集中培训,彰显了校党委在新时代勇立潮头、锐意开拓的奋斗姿态,表达了山医人在新的一年攻坚克难、奋发进取的坚定信心。这次培训班时间虽然不长,但科学紧凑、内容丰富的课程安排,氛围热烈、见解独到的研讨交流,都让我受益匪浅、感悟至深,可以说开辟了一片思想新天地。

一、深刻认识开展大讨论的重要意义,提高政治站位。

开展“改革创新、奋发有为”大讨论是省委作出的重要决策部署,目的就是要在全省上下推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实,为在“两转”基础上全面拓展新局面提供思想保障,以思想觉醒和开拓进取实现新时代山西改革开放再出发。

在开班辅导中,张俊龙书记紧密围绕省委关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案,就大讨论的时代背景和目的意义、总体要求、主要任务、方法步骤、组织领导等进行了深刻阐述与解读,并强调要全面精准把握省委要求,结合学校大讨论工作方案,在吃透、弄通、会用上狠下功夫,为开展大讨论做好政治和组织保障。张书记明确指出,学校组织开展好“改革创新、奋发有为”大讨论,是学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上重要讲话精神的关键举措,是贯彻落实省委十一届六次、七次全会和省委经济工作会议精神的现实需要,也是推动高校党建工作提质增效和高等教育振兴发展的具体行动。我想,这更是校党委对全校师生保持奋发有为精神状态、致力改革创新提出的新要求。以大讨论牵引全年工作开局,必将凝聚和激发全校上下奋进新时代的磅礴力量。

二、全面领会开展大讨论的目标任务,强化责任担当

此次培训,坚持专题辅导和视频教学相结合,集中学习、分组讨论、现场答疑和交流发言相结合,通过听取山西大学原党委副书记鲍善冰教授和省市场监管局副局长李志强教授对习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的讲话精神、《中国共产党支部工作条例(试行)》和《在“两转”基础上全面拓展高质量转型发展新局面――省委十一届六次、七次、经济工作会议精神解读》的专题报告解读,进一步深刻领会了改革开放的历史地位、巨大成就、宝贵经验和新时代推进改革开放的重大要求,更加深刻认识到省委开展大讨论的必要性、紧迫性; 进一步领会了《条例》精神,深入掌握发挥支部作用、开展支部工作、加强支部建设的方式方法;紧扣“改革创新、奋发有为”主题,聚焦“六个破除”“六个着力解决”“六个坚持”,准确理解省委一系列新部署、新要求,主动肩负起组织开展大讨论的责任,更好地谋划和推进学院各项工作,努力使大讨论在学院高起点开局、高质量推进。

三、精准把握开展大讨论的方法步骤,激发奋进力量

张俊龙书记在开班仪式上特别强调,在开展大讨论活动中,要精心组织,严肃认真,不仅要全面领会上级精神,同时要充分结合学校单位实际,确保活动取得实效。通过两天的学习交流,使我明白作为基层党组织书记应如何在大讨论中发挥引领作用。

一是要做解放思想的引领者。习近平同志在庆祝改革开放40周年大会上指出,40年来,我们始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实。当前,我们面临全面深化改革、适应经济新常态、贯彻新发展理念等一系列艰巨任务,必须进一步解放思想,用创新的思维和办法应对解决前进道路上的新情况、新问题。基层党组织书记作为基层工作的组织者引领者,解放思想最根本的一条就是眼界要宽,确立敢于解放思想的信念。用改革的思维和办法推进工作,以改革的勇气解决问题。

二是要做勇于创新的引领者。创新是一个国家、一个民族的灵魂,是社会进步、事业发展的不竭动力。不懂创新就只能被淘汰。我想,开展大讨论,最根本的是要把握改革创新这个灵魂,最关键的是落实到岗位创新上。在改革意识不强问题上,要聚焦具体问题看差距;在创新精神不足问题上,要通过讨论明确创新工作的方向和路径;在扩大改革开放问题上,要聚焦目标任务,强化责任担当;在市场理念不浓问题上,着力在融合发展、扩大开放、制度创新等方面求突破;在工作标杆不高问题上,要在提质对标上展开讨论争创一流;在作风不实问题上,要在执纪问责和效能监察上展开讨论。要通过大讨论切实把学院党员干部群众的思想和行动统一到省委的决策部署上来,统一到学校改革与发展目标上来,以时不我待、只争朝夕的精神,推动校院改革发展。

三是要做担当作为的引领者者。毛泽东同志曾经指出,正确的路线确定之后,干部就是决定的因素。省委和学校党委已有决策部署,关键要看基层干部的落实。作为一名基层党组织书记,要结合学院实际,认真组织好大讨论,以身作则,谋划方案,调动起师生参与的积极性和主动性,以实实在在的行动推动大讨论取得成效。当前,要进一步巩固“三基建设”成效,、特别是要注重发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力推动《条例》落到实处,见到实效,发挥好基层党组织的政治引领功能;要提升党员干部的政策水平、理论水平及基本能力,适应新时代新担当新作为的需要,把基础工作抓好抓扎实;要对标一流,强弱项、补短板,把工作标杆立起来,营造争先创优的氛围;要及时把学习成果转化为谋划工作的新思路、促进工作的新措施、领导工作的新本领,推动学院各项工作迈上新台阶。

总之,两天的课程安排,争针对性很强。我感到自己不仅在理论知识上“充了电”,而且在实践能力上“加了油”。既增强了作为一名党员尹党员党员领导干部的使命感与责任感,也增强了推动校院发展的事业心和进取心。我将认真总结培训班的所学所得,对照自身现状、对照工作要求,找准切入点,切实把培训成果转化为推动工作的实际举措,以更大的决心破除思想禁锢,激发工作活力,引导广大党员干部改革创新,奋发有为,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,努力创造无愧于新时代的新业绩,为山医百年华诞献礼,为建设特色鲜明的高水平研究教学型医科大学而努力奋斗,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。"

支部书记“改革创新 奋发有为”大讨论学习心得体会5

根据省委《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》要求,2019年2月12日、13日我参加了《山西医科大学基层党支部书记“改革创新、奋发有为”大讨论集中培训班》,本次培训为期两天,培训内容丰富、形式多样,重点围绕习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话精神,省委办公厅《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》,省委十一届六次、七次全会精神、省委经济工作会议精神,《中国共产党支部工作条例(试行)》和《中国共产党农村基层组织工作条例》等内容,通过专题辅导、视频讲座等形式开展培训。

本次培训班是根据省委、市委《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论的实施方案》要求,对全市党支部书记针对性开展集中轮训,以准确领会和贯彻省、市委部署,提高党支部书记参加、组织大讨论的主动性和自觉性,确保大讨论在基层高起点开局、高质量推进。

通过学习,进一步深刻领会了改革开放的历史地位、巨大成就、宝贵经验和新时代推进改革开放的重大要求,充分认识了省委开展大讨论的重大意义,紧扣“改革创新、奋发有为”为主题,聚焦“六个破除”“六个着力解决”六个坚持,准确掌握省委一系列新部署、新要求,更好地谋划和推进今年各项工作,进一步领会了《条例》精神,掌握发挥支部作用、开展支部工作、加强支部建设的方式方法。

通过学习,使我明白“作为党支部书记应如何在大讨论中发挥引领作用?”

一是要做解放思想的示范者。习近平在庆祝改革开放40周年大会上指出,40年来,我们始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实。当前,我们面临全面深化改革、适应经济新常态、贯彻新发展理念等一系列艰巨任务,必须进一步解放思想,用创新的思维和办法应对解决前进道路上的新问题、新情况。

二是要做勇于创新的示范者。创新是一个国家、一个民族的灵魂,是社会进步、事业发展的不竭动力。不懂创新就只能被淘汰。我想,开展大讨论,最根本的是把我改革创新这个灵魂,最关键的是落实到岗位创新上。要有创新的胆识,不因眼前利益而束手束脚,敢于清思想之障、破机制之茧,主动冲出去、走出去;要有创新的能力,坚持学习新思想、新观念,围绕大讨论所列篇目,学原文、读原著、悟原理,真学真懂真用,不断提升自己综合素质,锻炼解决问题的能力,以能力促工作、促创新中赢得发展良机。

三是要做担当作为的示范者。三是要做担当作为的示范者。毛泽东同志讲,正确的路线确定之后,干部就是决定的因素。省委、市委决策已定,关键看干部。作为一名机关支部书记,要结合机关实际,认真组织好大讨论,以身作则,谋划方案,调动起干部参与的积极性和主动性,以实实在在的行动推动大讨论取得成效。当前,要进一步巩固“三基建设”成效,特别是作为支部书记,要重视支部建设,善抓支部工作,推动《条例》落到实处,见到实效,发挥支部的政治引领功能。要提升党员干部的政策水平、理论水平及基本能力,适应新时代新担当新作为的需要。要把基础工作抓扎实,对标一流,强弱项、补短板,把工作标杆立起来,营造争先创优的氛围。要抓好岗位奉献。以过硬作风投入本职岗位中,忠诚干净担当,全心全意抓工作,一心一意谋发展,以严的作风和实的成绩在改革开放大潮中展现新作为。

站在新的历史节点上,我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,切实担负起承担的使命,进一步树牢“四个自信”、做到“两个维护”,不负众望、不辱使命,不辜负组织的信任和期望,做出无愧于新时代基层党支部书记光荣使命的新业绩。

机关党委书记“改革创新 奋发有为”大讨论学习心得体会6

2月12日至13日,我参加了学校举办的“改革创新、奋发有为”大讨论党支部书记集中培训班。聆听了校党委张俊龙书记的开班动员辅导,山西大学原党委副书记鲍善冰教授和省市场监管局副局长李志强教授分别作了解读习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的讲话精神、《中国共产党支部工作条例(试行)》和《在“两转”基础上全面拓展高质量转型发展新局面――省委十一届六次、七次、经济工作会议精神解读》的专题报告,观看了专题片《总书记在山西》,并参加了分组讨论。培训班深刻阐述了省委在全省广大党员干部群众中开展“改革创新、奋发有为”大讨论的重要意义,指出了学校大讨论的重点。

2018年12月18日,习近平总书记在《庆祝改革开放40周年大会上的讲话》中强调:改革开放是党和人民大踏步赶上时代的重要法宝,是坚持和发展中国特色社会主义的必由之路,是决定当代中国命运的关键一招,也是决定实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的关键一招。改革开放40年的光辉历程、取得的伟大成就和宝贵经验提醒我们,只有不断改革才能持续发展,只有不断改革,才能逐渐缩小差距,只有不断改革,才能实现中华民族的伟大复兴。习近平总书记强调:思想不解放,我们就很难看清各种利益固化的症结所在,很难找准突破的方向和着力点,很难拿出创造性的改革举措。解放思想就要坚决破除等、靠、要等一切不合时宜的思想观念,主动寻找解决问题的办法,善于用创新思维谋划工作。改革开放40年来,解放思想是贯穿始终的一条主线。40年的实践启示我们,创新是改革开放的生命、是引领发展的第一动力、是建设现代化经济体系的战略支撑、是民族进步的灵魂。改革创新需要广大党员具有敢于担当的意识、主动担当的勇气、能够担当的信心、善于担当的能力和积极担当的行动,坚持高起点、高标准、高质量,在拼搏进取、追求卓越中展现忠诚担当,做好分内应当做的事,承担好应当承担的义务,完成好应当完成的任务,做好应当做好的工作,才能促进发展,实现最初目标。

“改革创新、奋发有为”大讨论是山西省委面对新时代新要求,审时度势作出的重大部署,是山西改革开放再出发的庄严宣示,非常必要、正当其时。开展好“改革创新、奋发有为”大讨论,是学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上重要讲话精神的关键举措,是贯彻落实省委十一届六次、七次全会和省委经济工作会议精神的现实需要,是推动党建工作提质增效和学校振兴发展的具体行动。这次大讨论对学校现在以及将来的建设与发展都将产生深远而重要的意义。

大讨论是一场思想觉醒、革故鼎新的学习实践,是一场求真务实、拓展新局的学习实践,是一场守住底线、勇攀高峰的学习实践。聆听了张书记的动员讲话和两位专家教授的政策讲解,我们更加坚定了勇立潮头、锐意开拓、争先进位的信心和力量。

一是要围绕省委和校党委作出的一系列重大决策部署,以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,认真组织开展好大讨论活动并将活动不断引向深入,进一步打开思想解放大门,从大讨论中学思路、找措施、改作风,激发出改革创新的新动能,激发出奋发有为的精气神,以大讨论新成效推动全面从严治党向纵深发展,推动学校各项工作再上新台阶。

二是切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉,按照校党委部署,深入对照“六个着力”“六个坚持”,以更加精准的问题导向,更加昂扬的奋斗姿态,把握关键环节,扎扎实实开展好大讨论活动,结合实际对标先进找差距、补短板、抓落实、求实效,在改革中担当,在创新中作为,确保高标准、高质量完成大讨论各项工作任务,进而带动学校改革发展稳定和党的建设各项工作,实现“六个新突破”。

三是突出问题导向,按照大讨论总体要求,深入查摆自身工作中存在的突出问题,聚焦薄弱环节,做好规定动作,创优自选动作,把搞好大讨论与做好自身工作统一起来,提升精神状态、工作标准和本领能力,担当干事、激情干事、开拓干事,以大讨论的成效带动各项工作高标准完成,进一步夯实基层组织党建工作基础。

 

四是要巩固提升、创新奋斗,始终坚持抓好成果转化运用,持续推动高水平学习讨论成果转化为全体党员干部群众积极投身高质量发展的行动,充分运用大讨论成果,形成一批务实管用、可复制推广的制度机制,以行动和成效把大讨论落细落实,为建设特色鲜明的高水平研究教学型医科大学而努力奋斗。

“改革创新 奋发有为”大讨论心得体会:7

改革创新 励志图新 奋发有为 担当作为

目前,山西省广大党员干部正在开展新一轮的“改革创新 奋发有为”大讨论活动。我作为阳泉市上站幼儿园党支部书记参加了我们城区组织的培训班学习。

两天的学习使我认识到,大讨论活动对于我们国家今后的持续稳定发展具有非凡的意义,它将促进我们全体党员干部更加深入领会、贯彻实施习总书记庆祝改革开放四十周年大会上的重要讲话精神,以及习总书记视察山西的重要讲话精神。对于贯彻落实习总书记提出的“改革开放再出发”和“新时代新担当新作为”更是具有十分重要的作用和意义。

我认识到,本次学习的重点是要解决党员干部思想上的问题。改革开放四十年,举世认同中国富强了,我们也确实积淀了很多成功的经验和做法,但是这并不意味着可以躺在功劳簿上高枕无忧了,然而却有许多的干部出现了懒政怠政、不作为的现象,丧失了改革创新、奋发有为的决心和干劲。这是严重的思想问题。总书记曾说“人通了,事就成了”,骆惠宁书记也说“这是一次新时代背景下的思想大解放,也是在新一轮改革中赢得主动的再动员”。可见,打通思想是关键一步,也是开展本次大讨论活动的实际意义和根本目的。

此外要解决的是改革能力不足、以及改革标杆不高的问题。能力不足需要我们不辍学习、不断提升;而标杆不高则完全是畏难、自我满足感在作祟。扪心自问,“可以了,差不多就好了”,这样的心理确实存在。于是,不再努力拼搏、不再勇攀高峰。殊不知,只有求新求变,事物才会保持永久的生命力。改革创新,如中流击水,不进则退。必须要有不竭进取的精神,方可勇立潮头。

“要在把握大势中增强向纵深推进改革的紧迫意识,要在攻坚克难中强化向纵深推进改革的责任担当,要在思想解放中营造向纵深推进改革的浓烈氛围”。骆惠宁书记的号召如在耳边,不停回响……

学习的过程中,我的脑海里经常会出现那位被中组部表彰的全国优秀县委书记----陈行甲。他是我们国家湖北省巴东这个拥有50万人民的深度贫困县县委书记。在他执政的五年时间,他做了许多“出格的事”,比如为了挖掘巴东县的旅游资源,他亲自从3000米高空跳伞,成为宣传巴东好山好水的代言人;为了节约20万的歌手制作费,他自己歌唱县歌宣传巴东……一时间他成了“网红书记”。诸如这些敢破敢立、敢为人先的精神和举措实在令我赞叹、佩服。这就是真正干事创业的典范,我们党的好干部。在他的身上,我看到了党和国家的希望。看过他的视频后,我感觉到自己被点燃了,也证明自己十分欣赏真正忘我的干事创业的人。我感慨“这样的人,干啥成啥”!我要成为这样的好干部!

陈书记这样优秀干部的突出政绩,使我更加清醒地认识到:1.改革创新,干事创业,需要“胆略,魄力”,即敢不敢干,因为其中有困难,甚至有危险;2.改革创新,干事创业,需要“智慧,才能”,即会不会干,要从哪里入手;3.改革创新,干事创业,需要“信念,情怀“,即要不要做,为了谁而做。是为人民,为国家,我们是人民的勤务员。所以,想干!会干!能干!敢干!才能真正做到改革创新、励志图新;奋发有为、担当作为。

结合党校专家老师所讲,目前党员干部中存在的四个危险:“精神懈怠,能力不足,脱离群众,消极腐败”,我对照自身思想动态,肃清流毒、理清了思路:阳泉市“五小创新”活动我园已经参加三次,并获得等次奖,这说明了我们一直行走在改革创新的道路上。而这时尤为要坚定,要克服畏难、满足现状的不入流行为,继续发扬创新精神,以自身感召全体教师,自觉思考、大胆创新,更加突破定势思维,力求工作再上新台阶。我们要积极响应习总书记的号召,唯改革创新者胜!我会继续挂帅又出征,解放思想,加大力度,破除故步自封,墨守成规,因循守旧的做法,在改革中不断追求进步!

“改革创新 奋发有为”大讨论心得体会:8

改革创新除旧弊,奋发有为谱新篇

这是一场学习的革命,思想的革命,更是一场工作的革命。全省范围开展的“改革创新,奋发有为”大讨论,是省委着眼全局、立足长远作出的重大部署,充分彰显了在新时代勇立潮头、锐意开拓的奋斗姿态,充分体现了在新的一年攻坚克难、稳中求进的坚定决心,充分表达了全省3700万人民对美好生活的向往和希冀,对推动改革开放再出发、对激励干部担当作为、对全面拓展党的建设和党的建设新局面具有重大现实意义。

一、这场大讨论是一场革故鼎新,直面困难的学习实践。

“六个破除”、“六个着力”和“六个坚持”都值得每一个人深思:破除僵化保守,着力解决改革意识不强问题,坚持以改革破解发展难题;破除因循守旧,着力解决创新精神不足问题,坚持以创新激发动力活力;破除封闭狭隘,着力解决开放不够问题,坚持以开放促改革,促发展;破除资源依赖,着力解决市场理念不浓问题,坚持以市场打开发展新通途;破除碎玉而安,着力解决工作标杆不高问题,坚持以一流标准创造一流业绩;破除慵懒散漫,着力解决作风不实问题,坚持以过硬作风彰显担当作为。有破有立,打破不不合时宜的惯性思维与做法,把真正的高的标准、严的要求树立起来。做到在思想上解放、观念上突破、行动上突围,确保不走过场,收到预期效果。

二、这场大讨论是一场思想觉悟,审视现实的思想革命。

改革再出发,创新无止境。坚持用改革思维、创新思维、战略思维、立体思维、求实思维审视和把握工作,从起步开局就把改革创新的目标定实,把奋发有为的状态调好,以风雨无阻的心态和风雨兼程的状态迎接有风有雨的常态,摸索新规律、探索新途径、凝聚新共识、激发新动力,以更大的胆略和气魄,全力推进行观念革命、作风革命和服务革命,为“走进新时代,建设大运城”作出新的更大的贡献。

三、这场大讨论是一场破除旧弊,锐意进取的工作革命。

在奋发有为、勇往直前中把握住历史发展大势、抓住历史变革时机,才能将改革开放进行到底。改革开放征途上不能幻想岁月总是静好,改革再出发也不会一帆风顺。改革开放已到了船到中流浪更急、人到半山路更陡的时候。习近平同志告诫全党,“改革开放每一步都不是轻而易举的,未来必定会面临这样那样的风险挑战,甚至会遇到难以想象的惊涛骇浪。”

我们必须以风雨无阻的心态和风雨兼程的状态迎接有风有雨的常态,在爬坡过坎、跋山涉水中摸索新规律、凝聚新动力,始终做到奋发有为、锐意进取。只有这样,才能勇立时代潮头,在愈进愈难、愈进愈险而又不进则退、非进不可的时候激流勇进。在这个属于奋斗者的时代,人人都有追梦的权利,人人也都是梦想的筑造者。不驰于空想,不骛于虚声,在奔跑中奋力追梦,做新时代的追梦人,勇担责任,改革创新,奋发有为,为晋善晋美、为大美运城、为绛县“两乡五区”建设谱就新的华美篇章!

“改革创新 奋发有为”大讨论心得体会:9

勇于创新、奋发有为

2月18日,山西省委召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议,省委书记骆惠宁发表重要讲话,骆书记的讲话为全省全面开展大讨论活动指明了方向、方法和路径。作为一名组工干部要深刻领悟骆惠宁书记的讲话精神,更要深刻领悟“改革创新、奋发有为”的重大意义。

开展此次大讨论,是解放组工干部思想的需要。当前,我们组工干部在工作中依然存在思维刻板、视野狭窄、教条主义等现象,由于创新精神的缺乏导致我们许多干部不敢担当、不会担当,许多干部成了“装在套子里”的人。因此,解放组工干部思想关键是破除封闭狭隘的观念,组工干部要成为“李云龙式”的干部,要敢于在逆境中创新,在困境中成长,要敢于打破常规、学会逆向思维,要创新工作方法、创新工作思路,只有这样才能把组织工作干出亮点、干出特色。

开展此次大讨论,是提升组工干部工作能力的需要。习近平总书记强调:组织部门作为管党治党的重要职能部门,只有带头把自身建设搞好了,管理才有底气,严格才能让人服气。所以说,我们全体组工干部在工作中必须扎稳马步、精炼内功,提升自我的专业化能力,自觉地在强化理论武装、政策业务、文字写作、沟通协调、自我约束等方面下功夫,确保自己在全体党员干部队伍中保持领先位置,确保自己在急难险重中彰显奋勇争先的先锋本色、党员风采。

开展此次大讨论,是提高组织工作质量的需要。开展大讨论是组织工作站前列的需要,是党建工作走在前列的需要,更是加强组工队伍建设,推进组织工作高质量发展的需要。我们组工干部必须按照“六个破除”“六个着力”“六个坚持”的要求,树一流标杆、创一流业绩,破除工作中的经验主义、形式主义,把组织工作的改革目标落实到高质量发展之上,切实提高效能建设,在重点、难点上下功夫,在亮点上求突破,以夙夜在公、任劳任怨的奉献精神,狠抓各项工作落实,切实肩负起历史赋予的神圣使命。

“改革创新 奋发有为”大讨论心得体会:10

改革创新 有你有我

“删繁就简三秋树,领异标新二月花。”存真去伪、删繁就简,是生活的艺术;自辟新路、领异标新,是创新的态度。当前在山西省开展的“改革创新 奋发有为”大讨论,不仅是针对各机关单位的一次“破旧立新”,更是每一位党员干部自我提升、自我超越的良好契机。只有着眼每一个体的改变,才能形成机构改革、社会创新的巨大合力,才能最终实现山西梦、中国梦。

伟大事业都始于梦想。确定梦想,是激发活力的源泉,更是努力拼搏的第一步。结合大讨论的要求部署,要为团队与个人树立明确的目标、塑造共同的价值观,任务分工,各司其职,从而促进目标达成以及不断前进发展。而目标应是有挑战性的、有时间期限的、具体的、现实的、可衡量的。不能是“摘星星”式的遥不可及,而要是“摘桃子”式的跳一跳、能达到;不能是“取得好成绩”的笼统宽泛,而要是“每天做十道题目”的拆分细化。在寻找梦想、制定计划的过程中,要善于运用“剥洋葱法”,由将来到现在、由大目标到小目标的层层分解,让个人明确时间节点、让团队明晰责任义务,让每一名行动主体的行动目标清晰化、精准化。在制定政策规划时,尤其要注意一以贯之,当前有成效、长远可持续的工作要做好,当前不见效、长远打基础的事情要做牢。不仅要以个人目标作为干事创业、创造价值的支柱力量,更要通过个人梦想助推社会发展永不止步、跨越改革困难永不停歇。

伟大事业都成于实干。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。”实干不仅是对理论知识、书本内容的检验和深化,更是对客观实际的尊重与改造。当前中国的改革、山西的改革皆如身处激流的轻舟,不进则退。如今,“比认识更重要的是决心,比方法更关键的是担当”,让担当落地的便是每一名党员干部的真抓实干。要在思想上求实,主观认可真抓的重要性,主动树立实干的价值观,以苦干、实干、巧干作为自身的榜样目标与行动指南;要在方法上突破,善于发现开展过程中的弱点,勇于改变实际工作中的缺点,乐于攻克政令推行中的难点,真正坚持深入剖析、充分调研、科学决策;要在实践上务实,摆正公仆角色,不图虚名、不务虚功,自觉做到在其位、谋其政,司其职、尽其责,紧抓重点工作和重大项目推进,敢做标杆、争当示范。诚然,改革处处有难题,创新处处有挑战,但只有实干是治愈疑难杂症的良药,只有实干是推进建设发展的涡轮,只有实干是紧握命运机遇的抓手。“改革创新 奋发有为”氛围的营造,离不开你我每个人的求真务实、踏实肯干。

改革创新这条路上,有你也有我;奋发有为这份理想,靠你也靠我。时代召唤使命,使命承载梦想。身处各行各业的每一位追梦人,请勇立潮头、锐意进取,成为实现中国梦的奠基人,成为建设社会主义现代化强国的螺丝钉!

“改革创新 奋发有为”大讨论心得体会:11

改革创新 奋发有为 争做新时代“追梦人”

2月18日,全省“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会召开,省委书记、省人大常委会主任骆惠宁出席并讲话。他强调,省委以大讨论牵引全年工作的开局,彰显了山西在新时代勇立潮头、锐意开拓的奋斗姿态,表达出山西在新的一年攻坚克难,奋发进取的坚定决心。

2019年是中华人民共和国成立70周年,是全面建成小康社会的关键之年,也是我省在“两转”基础上全面拓展新局面的攻坚之年。“改革创新、奋发有为”大讨论无疑成为我省贯彻落实习近平总书记关于改革开放再出发和新时代新担当新作为指示精神的方向,骆惠宁书记在全省动员部署会上的讲话,为全省扎实开展好大讨论指明了方向和道路,也为我们广大年轻的党员干部指照亮了前行的道路。

要敢于担当,积极作为。有担当,才能挑起重担,有所作为。广大年轻党员干部要自觉肩负起改革发展的使命,增强跨越发展的担当,凝聚人民群众的智慧和力量,抓住机遇、乘势而上、脚踏实地、真抓实干、奋发作为。同时也要发挥自身党员干部的带头模范作用,增强使命感和紧迫感,主动上前一步承担更多的责任。敢于担当,积极作为不仅是一种行为,更是一种承诺,对人民的承诺,对党和国家的承诺。

要改革创新,提升能力。党的十九大指出“实践没有止境,理论创新也没有止境。世界每时每刻都在发生变化,中国也每时每刻都在发生变化,我们必须在理论上跟上时代,不断认识规律,不断推进理论创新。”随着时代的不断进步,我们的思想、意识、行为、科技、学习方式等都在不断的变化,究其根本就在于“改革创新”,只有不断的改革创新,才能提高我们的工作能力和思想意识,才能够使我们的理念、本领、作风得到提升,使我们适应日新月异新时代的浪潮。改革创新必然要面临不少打破常规、动真碰硬的艰难,如果缺少无惧艰险的干劲,无所作为,发展将难以推进,改革也将无法深化。这就要求广大年轻党员干部一定要牢记使命、不负重托,用党员干部的“担当指数”兑现目标任务的“落实指数”,做到事不避难、勇挑重担,始终把责任举过头顶。

要结合实际、努力工作。作为新时代的年轻党员干部,我们要立足实际工作,提高政治站位,充分认识开展“改革创新、奋发有为”大讨论的重要意义,进一步提升开展好大讨论政治自觉、思想自觉和行动自觉,要以此次大讨论为新起点、新定位、新指引,在深化学习、提高认识、发现问题、找准问题、知行合一担当作为上做好表率示范,推动大讨论各项任务落实到位。一切改革奋发都要变成实际行动,勤奋做事才是硬道理。

作为新时代的年轻党员干部,面对每一项工作,我们都要严格按照单位实施方案要求,落实责任、抓实抓细每个环节、每项任务的落实,不忘初心,珍惜机遇,认真履职,勤奋工作,真正提升人民群众获得感、幸福感!我们的改革创新、奋发有为无疑为党和国家注入新鲜的血液,只有不断的创新进取,努力奋发,才能提高自己的政治自觉、思想自觉和行动自觉,才能破除旧革新,为党和国家的事业添砖加瓦,成为新时代真正的“追梦人”,以优异成绩迎接新中国成立70周年!

“改革创新 奋发有为”大讨论心得体会12

按照省委部署开展的“改革创新、奋发有为”大讨论要求,闻喜县围绕“六个破除”开展了大讨论学习。此次活动紧扣主题,聚焦“六个破除”,突出目标导向、问题导向、实践导向,将会议精神贯穿落实到日常工作中去。

作为一名年轻的组工干部,结合自身工作实际情况,

一是要以破除思想保守僵化为准,认真对照文件,明确思想症结所在,积极学习新思想,,在日常工作中,主动谋划,在实际工作中边干边解放思想,勇于开拓创新。

二是要以破除工作标杆不高为准,取其上者得其中,取其中者得其下。在工作中克服随遇而安,要求不高,坚持一流标准创造一流业绩。

三是要以破除慵懒散漫为准,在工作过程中加强自律自觉,克服自由散漫作风,实干担当,以过硬作风彰显担当作为。

“改革创新 奋发有为”大讨论心得感悟 13

作为一名小学青年教师,在听了《改革创新 奋发有为》大讨论的决策部署后,我深受鼓舞、倍感激动。我为自己身处这样一个改革创新的时代而骄傲,因学校给我们青年教师奋发有为提供机会而感到幸运。根据前期的学习,我结合自身工作情况对标对表有如下感悟。

今年作为全面建设小康社会的关键之年,是进则全面振兴、退则必然落后的关键时刻,这就意味着我们基础教育工作比以往任何时候都更需要拥有先进的理念和体制、过硬的本领和作风。

所以深入学习贯彻党的十九大精神、高举时代改革开放的旗帜,着力解决自身创新精神不足,自身理念陈旧的问题,严格要求自己,扎实教学功底,提升自身素质,坚持以一流标准创造一流业绩。

也希望自己在教育教学工作中,始终保持踏实严谨的态度,坚持为人师表的师德师风,严格要求自己,提升自我标准,学习新理念、新方法。积极探索教育教学工作与创新教育、智慧教育的深度融合。真正把高标准严要求树立起来,深入到求真务实的工作实践中去!

最后希望自己在工作中坚持不断查找自身存在的问题和不足,积极做到发现问题要准,解决问题要实,广泛听取同事们的意见和建议,积极纠正自己在工作中出现的问题。以担当为荣,以避事为耻。以积极向上的干劲、敢闯敢试的拼劲、不懈奋斗的韧劲,强力促改,主动求新,深入谋转,真正做到信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的一次创新革命。

其它网友正在看:

“改革创新、奋发有为”大讨论感悟奋发有为改革创新大讨论学习心得“改革创新 奋发有为”大讨论宣传标语口号改革创新奋发有为大讨论实施方案3篇改革创新、奋发有为大讨论实施方案6篇改革创新奋发有为大讨论心得体会“改革创新、奋发有为”大讨论交流发言稿党员干部“改革创新、奋发有为”大讨论学习体会发言材料师生“改革创新、奋发有为”大讨论心得发言材料改革创新奋发有为大讨论心得体会“改革创新、奋发有为”大讨论专题 组织生活会对照检查发言材料“改革创新、奋发有为”大讨论情况汇报

本文来源:http://www.cyloushi.cn/gongzuobaogao/171716.html