上年度组织生活会整改措施落实情况

更新时间:2023-01-20    来源:整改措施    手机版     字体:

上年度组织生活会整改措施落实情况集合3篇

组织生活会:是党支部或党小组以交流思想,总结交流经验,开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。 以下是小编收集整理的上年度组织生活会整改措施落实情况集合3篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

上年度组织生活会整改措施落实情况篇1

  为巩固组织生活会成果,本人对自己存在的问题进行具体分析研究,形成本清单。

  一、存在问题和整改措施

  (一)存在问题:党章、党纪和十九大精神的学习深度不够,辅导的学习材料看得少,对学习内容没有很好的分析、消化。

  整改措施:加强对党章、党纪和十九大精神的学习,精读相关书籍,提高学习的深度。

  落实情况:一年来自己认真学习党的文件,通过集体学习和自学,学习了《中国共产党第十九次全国代表大会文件汇编》、《党的十九大报告学习辅导百问》、《党的十九大报告辅导读本》等书籍,学习的广度和深度有提升。

  (二)存在问题:沟通能力有待提高。

  整改措施:主动汇报,提高沟通技巧。

  落实情况:通过换位思考,主动向领导请示汇报,平时与同事加强沟通,沟通能力得到一定提高。

  (三)存在问题:工作主动性有待进一步提高。

  整改措施:对自己分内、分外的事情都积极主动克服怕越位的顾虑,大胆、主动地将经验分享给大家。

  落实情况:积极参加公司组织的“金点子”等各项活动,参与到公司的规划、日常工作,培养主人翁意识。

  (四)存在问题:管理水平有待提升。

  整改措施:改变所有事情自己亲力亲为的做法,有效利用资源,提升整体效能。

  落实情况:通过管理实践,基本能将工作按照性质分类管理和布置下去。

  (五)存在问题:缺乏党务工作经验。

  整改措施:加强理论和实际学习,在事件中摸索。

  落实情况:认真研究《XXX省国有企业党支部工作指导手册》,虚心向公司党群部请教,在实践中摸索和开展支部党务工作。

  在广泛征求意见、与职工、同事沟通、交流的基础上,认真寻找自身存在的不足,并从理论学习、工作作风、业务学习几个方面进行认真摆查,发现问题,并制定整改措施。

  一、自身存在的主要问题:

  (一)党的理论知识还比较薄弱。在学习中虽然集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好,在平时的工作和生活中,感到党的理论知识较贫乏。仅凭自身了解开展工作。不善于用政治的头脑思考问题,有时看问题和做事情不够全面,也不能站在全局的角度思考问题解决问题。

  (二)保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时有降低对自己的要求和工作标准不够高的现象。满足于过得去、差不多,不能时时处处保持共产党员先进性。

  (三)工作作风还不够扎实。主要表现在:

  1、工作中虽然能够做到勤勉务实。但是,在工作时创新意识不强,习惯于默守陈规、循规蹈矩;还存在“领导安排的才做”的思想,缺乏工作上的主动性。

  2、对于少数职工存在违章违纪的现象,不愿提出针对性的批评教育,有老好人思想。

  3、在基层的基础管理工作中,缺乏主动学习的自觉性,对自己擅长的领域,充满动力,能够积极主动的去发现问题,解决问题。但对于个人不擅长的问题,缺乏学习的主动性,存有畏难情绪。

  4、在深入基层、深入现场方面,据“以人为本”的要求有差距,往往比较注重如何尽快把问题解决,保证正常的运输生产秩序,不是设身处地地体会和理解相关同志的心情和想法,有针对性地予以指导,而是认为相关职工业务水平不高、技术能力不强。

  二、整改措施和努力方向:

  针对自己存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,从自身做起,扎实做好每一项工作,提高自己综合素质。具体做到以下几点:

  (一)认真学习党的理论知识,特别是十九大报告和习近平总书记系列讲话精神,及时学习领会党的文件精神,改进学习的方式方法,注重向周边的同志学习,做到不懂就问、不耻下问;注重学习各类新知识,提高学习的质量和理论水平。

  (二)处处发挥党员的模范带头作用,在工作、生活等各个方面做到不违规、不违纪。坚持经常对自己的学习、工作乃至生活细节进行反省,注重发扬和坚持好的做法,及时纠正、克服存在的问题和不足,积极认真地整改,并从中汲取教训,事事不忘防微杜渐。

  (三)创新工作方法,提高管理能力。在思考和处理问题时提高全局观念,积极主动的完成各项工作。加强同行业先进知识的学习,深入现场,与职工积极沟通,共同研究解决生产运输中的实际问题。在工作中大胆负责,办实事、求实效,不作表面文章。

  总之,通过这次组织生活会,虽然个人写出了摆查材料,发现了自身存在的一些问题和不足,但还是诚恳希望领导和同志们,对我工作生活中的问题提出批评,只有不断的开展批评与自我批评,继承我党的优良传统,在领导和同志们的帮助支持下,才能不断的提高思想认识,改正不足,充实自己,为公司的发展贡献自己的力量。

上年度组织生活会整改措施落实情况篇2

  我支部以学习贯彻党的十九大会议精神为主题,紧紧围绕“两学一做”学习教育要求,采取群众提、自己找、互相谈等方式,深入认真查摆在政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格方面存在7个突出问题,在此基础上深刻反思,明确了整改时限,坚定了整改决心,落实了整改任务。现就我支部班子2组织生活会整改措施落实情况汇报如下:

  一、在四个方面存在的问题及具体表现

  (一)政治合格方面存在的问题。对党性修养的重要性、党性教育的紧迫性认识不足。具体表现在:一是支部对党员的教育培训安排缺乏长远性和系统性,虽然我支部按照要求制订了党员教育学习计划表,并能够坚持落实,但是党支部党员教育的长效机制不健全、不完善,党员教育的目标不明确,常常是头痛医头,脚痛医脚;二是支部对党员的教育培训内容上缺乏针对性和预见性。对党员思想状况没有做认真预测、分析,不清楚党员想学什么、喜欢学什么,不能因人施教,通常是就理论谈理论,从概念到概念,使党员听起来枯燥乏味,空洞无物,难以激发学习兴趣和求知欲望。安排的党课内容与党员的思想实际联系不紧密,讲课者与听课者达不到同频共振,起不到教育党员的效果。

  (二)执行纪律合格方面存在的问题。党内监督不够,在组织纪律和规章制度的落实上需要进一步加强。具体表现为:一是党内监督意识淡薄,党员缺乏监督的主动性和自觉性。第一,党员主体意识不强,缺乏开展党内监督的政治责任感,许多党员只把自己看着监督的对象,没有意识到自己是监督的主体,把党内监督看成是上级和领导的事,作为普通党员在党内监督中的作用是无关紧要的。第二,党员对党组织和领导存在严重的依附心理,对下级不愿监督、对同级不想监督、对上级不敢监督;二是党内监督缺乏健全的制度保障,监督运行的制度化水平不高。虽然制定了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等一些规章制度,但这些制度比较宏观,且比较零散,不成体系,缺乏系统性,没有及时制定配套的实施细则,可操作性不强,自上而下的监督多,自下而上的监督少。

  (三)在品德合格方面存在的问题。勤俭节约、艰苦奋斗意识不强。具体表现在:随着生活水平的提高和受到社会不良风风气的影响,日常在用水、用电、办公用品等方面都比较随意,存在一定的浪费现象,对公共财产的节俭认识不到位,没有树立以单位为家,珍惜资源意识。

  (四)在发挥作用合格方面存在的问题。党员干部先锋模范的旗帜作用引领不够,需进一步提升党员意识。具体表现在:一是没有全心去专研党的新时代的理论知识体系和业务方面的理论知识等,导致理论功底浅,头脑里的观念和知识没有大的变化,随着年龄的增长,没有了刚开始工作中的那种斗志和精益求精的精神,没有起到带头作用。

  二、整改措施和完成情况

  (一)狠抓学习教育,提升党员素质。一是增强教育内容的现实性和针对性。整改期间,首先制定下发了《双江自治县财政局党支部2018年度“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》和《双江自治县财政局党组2018年“两学一做”常态化制度化活动学习教育方案》,根据以上文件党组书记和党支部书记结合自身实际情况制定了个人学习计划,带头学习,支委会依托“三会一课”制度,每半年制定一次“三会一课”学习计划并上报县直机关工委,党员人手一本学习笔记,采取集中学、自主学、帮送学相结合,充实内容,共计观看专题教育片2次、开展主题党日活动11次、专题研讨4次、上党课4次、撰写心得体会17篇、参加县级轮训1次、专题宣讲2次等,紧扣学习十九大精神主题,突出党员先进性和教育时效性,重点加强党员理想信念、权利义务教育,用先进的理论武装党员头脑,做到“四统一”即统一目标、统一思路、统一标准、统一行动。二是教育手段体现开放性和先进性。实行党建+互联网活动,充分利用视频、网络、微信平台等现代化手段,建立党支部微信群,定期推送相关文章,利用发送短信方式,让党员进行“每日一学”,要求全体党员关注“共产党员”等微信公众号,实行“大面积”舆论覆盖,寓教于乐,增强教育的形象化、直观性和感染力。

  (二)狠抓组织纪律,提升党内监督。一是支委会将党支部15项制度编制成册下发。一方面,通过上级党组织对我支部落实组织生活制度的检查督促及定期通报,及时发现问题和解决问题。另一方面,通过加强党员之间的监督,把是否积极参加党组织生活作为评议党员的重要内容。通过“一级抓一级,层层重视、层层落实”的工作机制,检查党务干部开展组织生活的水平、力度、成效,以此作为上级考核我支部党建工作的重要依据;二是建立激发党员参加组织生活的激励机制。第一,扩大党内民主,强化党员的主体意识,维护党员的主体地位,确保党员对党的事务有知情权、参与权、选举与被选举权、监督权,激发党员参加党组织生活的积极性。第二,从严治党,要求党员参加党内活动一律佩戴党徽,对经常不参加党的组织生活的党员进行严肃批评教育,对于不合格党员及时清理出党。

  (三)狠抓组织生活制度,提升党员意识。为提高对党组织生活重要性的认识。整改期间,首先是严格落实了党员积分管理制,通过每月申报积分、季度考核、年度汇总通报的方式让党员干部充分认识到,党组织生活是落实“党要管党、从严治党”的重要途径,是加强对党员教育和监督,增强其党性观念的一项重要组织措施。其次实行严格的考勤补课制度,将请假、迟到、早退、缺勤的人员登记在册,对少数因故没有参加组织生活的同志,抽出时间对他们进行补课,实现组织生活的全员覆盖,不断提高党员参加组织生活的自觉性,确保组织生活的制度化、规范化。最后把握党员需求,不断增强党内组织生活吸引力。

  (四)狠抓作风建设,提升勤俭节约精神。经常性强调要求全体党员树立节约用水、用电、用纸观念,养成随手关灯、扭紧水龙头的习惯,禁止在单位使用与办公无关的大功率用电器,建立办公用纸登记制度,写资料和填写表格时仔细认真,减少重复修改打印次数,尽量双面打印,不随意浪费公共卫生间厕纸。

上年度组织生活会整改措施落实情况篇3

  按照公司党委统一部署,针对上年度组织生活会提出的建议及意见,**党支部深刻剖析原因,明确整改方向,制定整改措施,认真组织开展整改落实工作,具体整改落实工作开展情况如下:

  一、强化党员政治思想教育

  1.加强政治理论学习。能够按照规定要求完成各项学习任务,但是理论学习不够深入、不够系统,**党支部持续践行“两学一做”,加强集中学习和研讨,在学思践悟上下功夫,在“学懂、弄通、做实”上下功夫,把新思想的内涵结合工作实际,把自己真正摆进去,提高政治站位,做好各项工作。

  2.丰富学习形式。开展多种形式的专题教育:通过“党建和创”,让党员及积极分子共同参观红色教育基地,深入学习党史,新中国史,强化党员荣誉感和使命感,更加坚定理想信念;丰富党日活动内容,组织观看爱国主义影片、阅读原著、朗诵《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等,不仅养成良好的学习习惯,同时也丰富的学习形式,提高学习氛围和学习效率。

  二、强化业务知识学习

  加强理论联系实际,坚持学用结合,学以致用,扎实掌握专业知识和技能,提高分析问题和解决问题的能力和水平,要结合公司发展实际来学,以“岗区队”为引领,充分发挥党员模范带头作用,攻坚克难,冲锋在前,多与群众交流,切实听取群众意见及建议,带领中心全体员工完成各项重点、难点工作,发挥基层党支部战斗堡垒作用。

  经过这一年来的学习,**党支部针对提出的意见及建议进行进行重点整改,取得了显著成效,但仍存在不足之处,在之后的工作和学习中,将党建工作与实际生产工作相结合,及时查摆不足之处,扎实开展整改落实工作,发展党员先锋模范作用,助力公司发展。

  上一年度专题组织生活会整改措施落实情况

  一、202*年度组织生活会整改措施落实情况

  1、思想观念不够先进,工作中存在思想老化的问题

  2、开展批评与自我批评工作做的不够,思想上满足于不犯错误。

  3、工作中创新意识不强。

  4、教研力度不够,不善于积累,业务水平有待提高,久而久之影响素质的提高,影响到工作作风。

  二、存在的问题

  (一)在学习贯彻党的十九大精神方面

  对新时代中国特色社会主义思想的理解不深刻,在学懂、弄通、做实十九大精神方面做得不够,在搞好理论武装、加强思想建设方面还存有差距。对于十九大报告的学习及学习领会新时代中国特色社会主义思想,在学懂、弄通、做实方面还存在一定差距。十九大精神学习不深不透,满足于一知半解,特别是在将十九大精神和新时代中国特色社会主义思想与实际工作相结合,还没有达到融会贯通的境界。反映出对马克思主义知行统一观的认识还不够充分,理论的功底不深,还没有学会运用这些理论的立场、观点、方法解决实际问题。

  (二)理想信念不坚定

  严守党的纪律表现于行为作风,根本在理想信念、在立场观点、在思想情感。理想信念不实,政治敏锐性就差;精神状态上有松懈现象;虽然自己能够坚定政治信念,遵守党的纪律,但是对“四个意识”、“四个自信”、“四个服从”重要性的认识还有待进一步加强。

  三、产生问题的原因

  存在以上问题的原因,既有客观环境方面的,又有主观方面的,但主要是个人主观努力不够造成的。

  (一)理论武装不到位。一是理论学习还缺乏系统性,尤其对新时代中国特色社会主义思想学得还不够深透,没有从灵魂深处把握和思考。二是没能很好地运用理论加强思想改造,世界观、人生观、价值观认识方面还存在一定的差距。三是理论与实践联系不紧密,在解决具体问题过程中,容易忽视理论与实践的辩证关系,运用科学理论解决深层次问题的能力还不够强。

  (二)宗旨意识不牢。一是奉献意识不强。有时片面认为履职尽责就是做好分内的教学工作、完成领导安排的教学任务。二是作风改进不到位。对作风改进的长期性和艰巨性认识不足,没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界

  (三)党性修养不够严格。一是重工作实践轻思想改造的观念还存在。二是开展严格的党内政治生活锻炼不够,有时候在运用批评与自我批评武器,开展健康有益的思想斗争还没达到“红脸出汗”的效果,对“惩前毖后、治病救人”缺乏充足的认识,有时候相互批评轻描淡写,难以取得预期效果。三是求真务实的意识还需要提高,有时候还满足于不出问题,对工作中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,对出现的反复性问题缺乏有效的解决办法,工作的政治性、创造性不够突出。

  四、下一步努力的方向和措施

  (一)加强理论武装,在学懂、弄通、做实上下功夫。认真学习党的十九大精神,认真领会新时代中国特色社会主义思想的内涵和要义,增强理论学习的自觉性,进一步提高政治站位,增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,自觉维护以同志为核心的党中央的,言论行动自觉与党中央保护高度一致。切实用先进理论指导工作实践。

  (二)用心参加校园组织的教学、教研活动。作为一名教师,不能满足于现有的教研成果,除了自己多写论文之外,还要参与每周三的大教研活动。教育教学是作为一名教师的首要任务,在日常的教学中,要切实做好课前认真准备,精心设计教案,并结合本班实际情况。灵活上好每一堂课。另外,课后及时写好课后反思。同时,还要课后多跟学生交流,和同事探讨教学经验。

本文来源:http://www.cyloushi.cn/gongzuobaogao/230901.html

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