改革创新奋发有为大讨论心得体会|“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结
财政部专员办开展“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结 1
3月5日下午，财政部驻山西专员办召开各支部党员干部代表座谈会，围绕“改革创新、奋发有为”大讨论活动内容进行学习培训研讨。会议研究决定，在做好10项规定动作的同时，适度开展自选动作，以大讨论引领全年各项工作顺利开局。现将活动总结如下：
一是做到“学习强国”平台推广使用与大讨论相结合。各支部要充分认识“学习强国”平台推广应用的重要意义，将平台的推广使用作为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要举措，作为落实全国宣传思想工作会议精神和加强意识形态工作的重要抓手，作为全面加强我办党建工作特别是强化思想政治建设的重要支撑。要把加强推进“学习强国”学习平台推广应用同当前开展的大讨论结合起来，鼓励全体党员积极跟帖发帖，积极弘扬正能量，进一步提高全体党员干部思想觉悟、理论水平、文明素质和科学素养。
二是做到舆论宣传引导与大讨论相结合。要深刻认识到大讨论不是“关起门”小范围的内部的讨论，而是要在全省上下，带动各行各业人民群众广泛参与的学习、思想和工作的革命，做好舆论引导十分必要。各支部一方面要结合大讨论的具体动作，及时撰写信息报道，总结经验做法，机关党委负责统一汇编信息简报，印发全办学习推广并上报大讨论督查组；另一方面要结合开展财政监管检查调研和入企入村服务，听取服务对象和群众的意见建议，最大限度的凝心聚力，共同推进我省实现改革发展新跨越。
三是做到志愿服务活动与大讨论相结合。在学雷锋纪念日到来之际，以“关爱他人、关爱社会、关爱自然”为主要内容开展志愿服务。作为精神文明创建的重要内容，各支部要主动把开展志愿服务同大讨论结合起来，在实际工作和志愿服务中比境界、比奉献，办实事、求实效，大力弘扬雷锋精神，积极开展志愿服务进社区、进单位、进企业，引导广大党员干部职工立足岗位担当奉献，求真务实建功立业，为创建全国文明城市和“二青会”胜利举办营造浓厚氛围。
四是做到服务代表委员与大讨论相结合。各支部要提高服务意识，高标准做好服务代表委员工作。办公室作为牵头部门，要结合财政部安排的服务代表委员工作，做好日常沟通联络，在对代表委员提出的意见建议认真进行分析梳理，及时登记上传服务系统，并跟踪做好督办催办和答复反馈工作基础上，深入向代表委员学习，带动专员办干部队伍素质提升。各业务处室结合重大政策调研，注重收集代表委员相关意见建议，特别是要推广上年度服务高祥明代表积极化解临钢债务风险的经验，在解决实际问题，帮助企业脱困转型上下功夫，充分发挥专员办的派驻优势。
安监局“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结2
近日，xx分局再次组织全体监察员学习了省局组织召开的“改革创新、奋发有为”大讨论动员视频会议精神，为了落实省局党组的各项要求，分局以“三项举措”将“改革创新、奋发有为”大讨论活动引向深入，扎实推进大讨论活动。总结如下：
一要提高政治站位。分局全体监察员要继续认真学习省局组织召开的“改革创新、奋发有为”大讨论动员视频会议精神，进一步提高认识，推动思想进步，增强创新动力，做到奋发有为。
二要加强组织领导。分局党总支书记、各支部书记要围绕省局党组的具体要求，形成重点突出，可行性强的大讨论活动方案，落实主体责任，统筹推进动员部署、深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论。
三要坚持问题导向。在大讨论中，坚持以问题为导向，充分与分局全年的工作重点相结合、与辖区的煤矿安全生产实际相结合。确保在发现问题、讨论问题、解决问题的过程中不断取得实效，为全年辖区煤矿安全发展奠定坚实的基础。
集团公司“改革创新、奋发有为”大讨论活动总结3
集团公司“改革创新、奋发有为”大讨论活动开展以来，xx矿积极部署，多形式、多举措认真开展大讨论活动，矿区大讨论工作氛围浓厚。主要活动总结如下：
动员部署，形式多样开展集中轮训。该矿采取集中学习、专题培训、图文解读交叉进行的方式，组织开展了为期两天8个课时的党支部书记集中轮训，要求党委书记作为大讨论第一责任人，以图文解说的方式，重点对省委、集团公司《关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论工作方案》进行了详细解读，动员全体党员干部按照方案要求，按部就班开展大讨论工作。
交流讨论，典型发言进行解疑释惑。集中轮训结束后，该矿组织基层队组党支部书记和机关党支部书记分2个小组，就各自如何围绕“六个破除”、“六个着力”、“六个坚持”，做好职工群众服务工作进行交流讨论，并要求33名党支部书记结合本单位工作实际，撰写学习心得体会1篇，其中选取了6名党支部书记代表作典型交流发言，并由党委书记、纪委副书记对交流讨论中提出的相关问题，进行针对性地答疑释惑。
氛围营造，线上线下学习氛围浓厚。该矿第一时间制定大讨论宣传工作方案，利用办公楼两块电子屏、公寓楼12块宣传橱窗等宣传阵地，重点宣传“改革创新、奋发有为”大讨论活动的目的、意义。并以微信公众号“xx之窗”为宣传媒介，开辟“我为改革创新做什么”专栏，要求党支部书记结合本人和岗位实际，谈谈本人如何理解此次大讨论活动的重要性，带动党员干部和职工群众积极参与大讨论活动，激发干部群众的内生动力，在全矿营造解放思想、对标一流、改革创新、奋发有为的良好氛围。